Bugün, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın bütçesi TBMM Plan Bütçe Komisyonu’nda ele alınıyor.
Genel Sağlık-İş, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın çalışma koşullarının en kötü olduğu bakanlıklardan biri olduğunu belirtmektedir. Sendika, bakanlık bünyesindeki kamu emekçilerinin ekonomik ve mesleki anlamda zor şartlar altında çalışmak zorunda kaldığını, bu alandaki en düşük net gelire sahip kamu çalışanlarının da bu bakanlıkta görev yaptığını ifade etti. Sorunların sürdürülebilir olmadığını vurgulayan sendika, yetersiz personel istihdamı nedeniyle çalışanların çok fazla iş yükü taşıdığını dile getirdi.
Sendika, kurumlarda “az personel, çok iş” anlayışının hâkim olduğunu ve çalışanların kendi görev tanımlarının dışındaki işler yapmak zorunda kaldığını ileri sürdü. Bu durumun emekçileri tükenme noktasına getirdiği ifade edildi.
Nöbet Ücretlerindeki Adaletsizlik Düzeltilmeli
Sendika, emekçilerin nöbet ücretlerindeki adaletsizliklerin acilen ortadan kaldırılması gerektiğini savunarak, “8 saatlik nöbetin sadece 4 saat üzerinden ödenmesi, emeğin göz ardı edilmesi ve hak gaspıdır” açıklamasında bulundu. Sorunun sadece çalışanlarla sınırlı olmadığına dikkat çeken Genel Sağlık-İş, artan nüfus ve ihtiyaç karşısında yeni kurumların inşa edilmemesi ve altyapının güçlendirilmemesinin yurttaşlar açısından ciddi bir sorun olduğunu belirtti.
Nitelikli Kamu Hizmeti Sunmak İstiyoruz
Sendika, “Emekçilerin eşit ve adil çalışma koşulları sağlanmalı, yöneticilerin mobbingine son verecek önlemler alınmalıdır” taleplerine yer verdi. Ayrıca, “Emeğimizin tam karşılığını almak, görev tanımımıza uygun koşullarda çalışmak ve vatandaşımıza hak ettiği nitelikli kamu hizmetini sunmak istiyoruz. Bütçe görüşmelerini yürüten milletvekillerini, personel açığını hızla kapatmaya, nöbet ücretlerindeki adaletsizliğe son vermeye ve yeni kurum yatırımları yapmaya çağırıyoruz” dedi.