Çalışma

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının hazırladığı yönetmelik değişikliği taslağıyla, 150 ve üzeri kadın çalışanın bulunduğu iş yerlerinde kreş, 100 ve üzeri kadın çalışanın bulunduğu iş yerlerinde ise emzirme odası zorunluluğu getirilmesi planlanıyor. Taslakta, gebe ve emziren çalışanların çalışma koşullarına ve iş güvenliğine ilişkin yeni düzenlemeler de yer alıyor.
Bakan Işıkhan açıkladı: Avrupa çalışma modellerini inceliyoruz Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan başkanlığında yeni nesil çalışma modellerinin ele alındığı bir toplantı gerçekleştirildi.
Bakan Işıkhan açıkladı: Her mesleğin mesai saati değişecek Bakan Işıkhan, işçi sendika temsilcilerinin de yer aldığı Üçlü Danışma Kurulu toplantısında 2027-2029 dönemi Orta Vadeli Program kapsamında her mesleğin ihtiyacına göre esnek mesai ve yeni nesil çalışma modellerinin getirileceği açıkladı.
2027-2029 dönemini kapsayan yeni Orta Vadeli Program ile milyonlarca çalışanın çalışma düzenini değiştirebilecek yeni modeller gündeme geldi. Çalışma günlerinin yeniden düzenlenmesinden esnek mesaiye, uzaktan çalışmadan kreş desteğine kadar birçok başlık önümüzdeki dönemde çalışma hayatının en önemli gündem maddelerinden biri olacak.
AKP Genel Başkan Yardımcısı ve Teşkilat Başkanı Ahmet Büyükgümüş, erken seçim tartışmalarına ilişkin açıklamalarda bulundu. Büyükgümüş, "Sayın Cumhurbaşkanı'mızın adaylığı için bir teknik tarih düzenlemesi yapılabilir, onun dışında şu an bizim gündemimizde erken seçim vesaire değil, milletimize hizmet etmek daha çok fikri heyecanı milletimizle buluşturmak var" ifadelerini kullandı.
Yarı zamanlı çalışma genişliyor! 400 bin kişi için emeklilik imkanı göründü Ebeveynler için yarı zamanlı çalışma genişliyor. Yeni bir düzenleme ile yarı zamanlı görev yapan sözleşmeli personele prim telafisi hakkı tanıması gündemde.
SGK erken emekli edeceği meslekleri açıkladı İlave prim günü ve yaş indirimi alıyor SGK erken emekli edeceği meslekleri yıpranma payı hesabıyla açıkladı. Bu haktan yararlanan meslek sahipleri diğer çalışanların haricinde ilave prim günü ve yaş indirimi alıyor. İşte...
İstinaf Mahkemesi, mesai saatleri dışında işverenden gelen WhatsApp mesajlarının bazı durumlarda fazla mesai sayılabileceğine hükmetti.
Bayram döneminde çalışmak sıradan bir iş günü olarak değerlendirilemezken bu süreçte görev yapan bir işçi, yalnızca bedensel emeğini değil, sevdikleriyle ve ailesiyle geçireceği en kıymetli anları da feda eder. Bayram günü mesai yapmak çalışanın ...
Boşanma davalarının uzun sürmesi ve süresiz nafakanın yarattığı mağduriyetlere yönelik yeni bir çalışma başlatıldı. Nafaka uygulamasına süre sınırı getirilmesi ve çekişmeli boşanmaların azaltılması hedefleniyor.
'Terörsüz Türkiye' hedefi kapsamında kurulan Milli Dayanışma, Kardeşlik ve Demokrasi Komisyonu'nun çalışma süresi 2 ay daha uzatıldı.